近年来，金华市财政局积极践行“人才优先”战略，支持构建完备的引人、留人、育人体系，并持续加大人才资金投入力度，全力保障“才聚八婺、智汇赋能”等引才行动，2019—2022年人才专项资金投入规模年均增幅在15%以上。2022年，金华城市人才吸引力跻身全国第22位，连续4年实现大学生人才、技术技能人才新增数突破10万，为金华实现经济社会高质量发展提供有力人才支撑。

集聚要素支持 打造引才“强磁场”

持续加大对招才引智工作的财政支持力度，2019—2022年累计安排各类人才资金3.72亿元。聚焦青年人才引进，配合相关部门连续出台“双龙引才”“智选金华”“人才安居”等一系列人才政策，扩大政策红利覆盖范围，从来金应聘、学历再提升到购房安家全流程给予支持。2019—2022年，累计安排相关资金718万元，支持引才活动多元化，聚焦“以赛引才”，连续多年举办“双龙杯”创业创新大赛，吸引超1000个海内外高层次人才项目参赛；聚焦“活动引才”，启动“百校千企十万岗”“武汉人才周”“十省百校巡回引才”等各类线上线下活动，大幅提升“智选金华”“就在金华”引才品牌知名度和影响力。

深化数字赋能 筑好留才“安心巢”

聚焦人才服务“最后一公里”问题，安排资金300余万元，依托“浙里人才之家”打造“i金华”人才综合服务平台，将“揭榜挂帅”云平台、“双龙计划”申报平台、人才创业创新高频政务事项等进行系统整合，集成人才技术需求发布、人才项目申报、人才补贴申领、人才岗位精准适配等覆盖人才和人才企业成长全生命周期服务事项，实现人才政策即来即推、无感智配，人才创新创业事项服务“一码认定、一键联办”。目前，该平台已覆盖各类人才62.5万名，设置线下专属服务场景405个，办理线上业务17.6万次、线下业务14.9万次。2022年，通过平台兑现人才购租房补贴4764人次，发放金额8618万元；兑现大学生礼包19451人次，发放金额363万元。

强化金融支撑 激发人才“活力值”

创新推出全省首支人才基金—“双龙人才基金”，总规模超50亿元，通过“政府+市场”双线并轨方式，发挥财政资金撬动作用，引导社会资本积极参与，以财政资金“首投”带动社会资本“跟投”，专项跟投在金人才、海内外金华籍人才“专精特新”项目，为人才创新创业提供全生命周期的投融资支持，激发人才创新创业活力。目前已累计出资2.62亿元，投资人才科创项目24个，撬动社会资本28亿元，实现10倍的放大效应。